🤝 Памятка для работодателей
Как сделать платформу удобной для всех
1. Доброжелательная коммуникация
Общайтесь с соискателями уважительно. Не используйте нецензурную лексику, оскорбления или унижения. Критика принимается только конструктивная — по навыкам и результатам работы.
2. Достоверность информации
Все описания вакансий, условия, фото и видео должны быть правдивыми. Запрещены любые намёки или изображения сексуального характера — это противоречит духу платформы.
3. Если поступили жалобы
При двух и более обоснованных жалобах на ваш профиль мы запускаем проверку. В случае подтверждения — профиль удаляется без возможности восстановления.
4. Ответственность за отмены смен
- Если вы дважды отменяете выход сотрудника накануне (меньше чем за 24 часа) без серьёзной причины, ваш профиль получает предупреждение и ограничения.
- Чтобы снять ограничения и восстановить рейтинг надёжности, достаточно в течение 1 месяца не допускать подобных отмен и своевременно подтверждать все заявки. При повторных нарушениях профиль может быть удалён.
5. Мы рядом
Мы понимаем, что форс-мажор бывает. Если причина уважительная — просто сообщите нам заранее. Взаимопонимание помогает избегать санкций.